大学是培养一个人选择并从事什么职业的重要阶段，好的职业选择对大学生的成长成才具有积极的作用。农林经济管理学院始终高度重视毕业生的就业工作，将就业工作摆在突出位置，工作目标就是通过开展就业指导，结合专业特色，引导学生形成良好的择业观和价值观，使毕业生能够选择真正适合且社会需要的工作岗位上。

——农林经济管理学院院长 张永凯

01思路举措

为做好毕业生就业工作，学院主要从加强组织领导、搭建就业供需平台、拓宽就业渠道、开展就业指导等方面发力。

1、加强组织领导，在强化顶层设计上聚力。针对新冠肺炎疫情对学生就业带来的不利影响，学院提前进行谋划，切实落实“一把手”工程，成立了学院2023届毕业生就业工作领导小组，学院党委书记、院长任双组长，秋季学期开学就召开了专题会议对学院2023届毕业生就业工作进行了安排布署。

在学校就业工作会议上发言

2、搭建就业供需平台，在加强就业信息高效服务上着力。开展网络宣讲、网络招聘活动。秋季开学至今举办线上招聘会2场，参加163人次。充分利用微信、QQ等新媒体，畅通就业信息。秋季开学至今学院推送招聘信息317条。

3、开拓就业渠道，在挖掘岗位上发力。2022年以来，通过开展“访企拓岗促就业行动”，领导班子带队深入用人单位进行走访开拓岗位，活动开展以来，先后与链家房地产经纪有限公司、甘肃四维测绘工程有限公司、正大集团甘肃区等多家单位达成合作。

走访甘肃四维测绘工程有限公司

4、开展就业指导，在提升学生就业能力上用力。目前已进行政策宣讲4次，就业指导3次，家校协同联系131人次，积极引导学生进一步转变就业观念。考虑到我院毕业生考研意愿强烈，安排专业老师为2023届毕业生安排3场考研指导会及考研报名指导会。

农林经济管理学院召开考研经验交流分享会

02特色亮点

学院高度重视学生考研，并将学生考取研究生作为提升学生就业率的重要途径，有针对性地为考研学子提供精细化的指导和服务，助力考研学子成功“上岸”。

通过组织召开考研面试辅导与调剂咨询线上交流会，邀请就读各高校的研究生同学、各专业系主任及专业教师从复试信息获取、复试技巧、调剂准备、导师联系、心态调整、人生规划、录取流程等方面并结合自身经验进行详细解答、提出建议，有效排解考研同学的迷茫与疑惑，帮助学生了解考研动态、激发考研热情、增强考研斗志。

经过考研辅导和交流活动的持续开展，有效提升了学院的考研率，学院考研率从2016年的4.29%提高到2021年的26.58%，连续四年名列三甲，多次获评学校本科生考研工作优秀组织单位，2020年、2022年学院考研率更是位列全校第一。

03后续的计划和打算

1、发动毕业班班主任及授课老师，对毕业班报名考研的同学进行指导与帮助，鼓励考研学生积极应考。同时，关心因疫情放弃研究生考试的同学，为其提供更多的就业信息。

2、随着疫情防控工作形势逐渐好转，学院加快步伐通过深入开展“访企拓岗”促就业专项行动、“直播带岗”活动、参加院企合作洽谈会、招聘会等多种形式“走出去、请进来”努力拓宽就业市场。同时，从以开拓就业为主的走访转为以实现实习和就业并重的用人单位走访，实现我院学生实习就业无缝链接。

调研张掖市人力资源市场

调研张掖市肃南县自然资源局

3、持续不断通过网络平台、QQ群、微信等方式，为毕业生提供各类求职信息。同时，进一步发动全院教职工，利用他们在相关领域、专业的影响力，为毕业生提供更多的岗位信息；加强与其他高校相关学院的合作，实现就业信息资源共享的合作模式。

4、加强就业帮扶。针对就业困难毕业生，加大帮扶力度，建立就业困难毕业生台账。进一步落实就业困难毕业生“包干责任制”，按照“一人一档”“一人一策”要求进行帮扶。同时，由毕业班班主任、论文指导老师作为主导力量与重点类型学生进行谈话，进一步了解学生就业意向，推荐相关岗位，努力帮助解决其在求职中遇到的疑惑与困难。

5、积极组织实施好参军入伍、西部计划、三支一扶等基层就业项目，引导和鼓励更多毕业生到基层就业创业。

调研张掖市高台县农业公司

6、发动毕业班班主任积极联系返乡学生的家长，一是联系家长共同引导学生进一步转变就业观念，合理调整就业期望值，把短期就业、灵活就业、多次就业、自主创业等都当作正常就业的范畴考虑，积极主动进行就业。二是对毕业生进行心理辅导，帮助毕业生确立方向，主动将就业压力转化为求职动力。

总之，学院将继续充分整合资源，积极拓展就业岗位，用心、用情、用力做好毕业生就业分类指导和精准帮扶，实现毕业生高质量就业。